Betriebs­anweisung für Regale aus Ihren eigenen Unterlagen

Das Wichtigste in Kürze

Regale im Lager: Belastung, Anfahrschäden und Handhabung

Ein Regal ist schnell überladen oder angefahren. Die Betriebssicherheitsverordnung, die Arbeitsstättenverordnung und die Lastenhandhabungsverordnung enthalten Vorgaben, die auf den Lageralltag passen.

• Standsicherheit und Belastbarkeit. Arbeitsmittel müssen ausreichend standsicher sein und, falls erforderlich, gegen unbeabsichtigte Positions- und Lageänderungen stabilisiert werden. Ihre Teile und Verbindungen müssen den Belastungen aus inneren und äußeren Kräften standhalten. Für ein Regal bedeutet das, dass die angegebene Last im Fach und im Feld auch wirklich der Maßstab ist. § 9 Abs. 1 Nr. 1 und 3 Betriebssicherheitsverordnung
• Nach einem Anfahrschaden erst prüfen lassen. Wird ein Arbeitsmittel von einem außergewöhnlichen Ereignis betroffen, das seine Sicherheit schädigen kann, muss eine zur Prüfung befähigte Person es vor der weiteren Verwendung prüfen. Als Beispiele nennt die Verordnung Unfälle, längere Zeiträume der Nichtverwendung und Naturereignisse. Ein Anfahrschaden durch einen Stapler gehört zu den Unfällen. § 14 Abs. 3 Betriebssicherheitsverordnung
• Die Prüffrist legen Sie selbst fest. Für die wiederkehrende Prüfung ermittelt und bestimmt der Arbeitgeber Art, Umfang und Fristen, soweit die Verordnung sie nicht vorgibt. Die Fristen müssen so gewählt sein, dass das Arbeitsmittel bis zur nächsten Prüfung sicher verwendet werden kann. Ergibt eine Prüfung, dass das nicht bis zum nächsten Termin gewährleistet ist, wird die Frist neu festgelegt. § 3 Abs. 6 und § 14 Abs. 2 Betriebssicherheitsverordnung
• Prüfnachweis aufbewahren. Das Ergebnis jeder vorgeschriebenen Prüfung wird aufgezeichnet und mindestens bis zur nächsten Prüfung aufbewahrt. Die Aufzeichnung nennt Art und Umfang der Prüfung, das Ergebnis sowie Name und Unterschrift der prüfenden Person. Eine elektronische Aufbewahrung ist zulässig. § 14 Abs. 7 Betriebssicherheitsverordnung
• Umbauten gelten als Änderung. Als prüfpflichtige Änderung zählt jede Maßnahme, durch die die Sicherheit eines Arbeitsmittels beeinflusst wird. Auch das Versetzen von Ebenen oder die Erweiterung eines Regals kann so eine Änderung sein und ist deshalb zu beurteilen. Nach einer prüfpflichtigen Änderung ist vor der nächsten Verwendung eine Prüfung durch eine befähigte Person nötig. § 2 Abs. 9 und § 14 Abs. 3 Betriebssicherheitsverordnung
• Herabfallende Gegenstände. Arbeitsplätze und Verkehrswege, bei denen die Gefahr des Herabfallens von Gegenständen besteht, müssen mit Schutzvorrichtungen versehen sein, die verhindern, dass Beschäftigte durch herabfallende Gegenstände verletzt werden. Sind solche Vorrichtungen nicht geeignet, muss der Arbeitgeber die Sicherheit durch andere wirksame Maßnahmen gewährleisten. Anhang Nr. 2.1 Abs. 1 Arbeitsstättenverordnung
• Gänge brauchen Abstand und Kennzeichnung. Werden Transportmittel auf Verkehrswegen eingesetzt, muss für Fußgänger ein ausreichender Sicherheitsabstand gewahrt werden. Verkehrswege für Fahrzeuge müssen an Türen, Durchgängen und Fußgängerwegen in ausreichendem Abstand vorbeiführen. Soweit es zum Schutz der Beschäftigten nötig ist, werden die Begrenzungen der Verkehrswege gekennzeichnet. Anhang Nr. 1.8 Abs. 3 bis 5 Arbeitsstättenverordnung
• Schwere Lasten von Hand. Der Arbeitgeber setzt vorrangig organisatorische Maßnahmen oder Arbeitsmittel wie mechanische Ausrüstungen ein, um die manuelle Handhabung von Lasten zu vermeiden, die für die Lendenwirbelsäule gefährlich sind. Lässt sie sich nicht vermeiden, beurteilt er die Arbeitsbedingungen und trifft Maßnahmen, damit die Gefährdung möglichst gering bleibt. Bei der Aufgabenübertragung berücksichtigt er die körperliche Eignung der Beschäftigten. § 2 und § 3 Lastenhandhabungsverordnung
• Über einem Meter besteht Absturzgefahr. Eine Absturzgefahr besteht nach der Arbeitsstättenverordnung bei einer Absturzhöhe von mehr als 1 Meter. Für solche Arbeitsplätze und Verkehrswege sind Schutzvorrichtungen nötig, die den Absturz verhindern. Wer Waren in oberen Regalebenen greift, kann durch herabfallende Teile gefährdet sein, und wer dafür auf eine Aufstiegshilfe steigt, auch durch den eigenen Absturz. Sind Schutzvorrichtungen gegen Absturz nicht geeignet, muss der Arbeitgeber die Sicherheit durch andere wirksame Maßnahmen gewährleisten. Anhang Nr. 2.1 Abs. 1 Arbeitsstättenverordnung
• Heben lernen. In der Unterweisung macht der Arbeitgeber den Beschäftigten, soweit möglich, genaue Angaben über die sachgemäße manuelle Handhabung von Lasten. Dazu gehören auch die Gefahren, denen sie bei unsachgemäßer Ausführung ausgesetzt sind. Außerdem berücksichtigt er dabei die körperliche Eignung der Beschäftigten. § 4 Lastenhandhabungsverordnung

Stand der Angaben: 14.11.2026. Allgemeine Informationen, keine Rechtsberatung.

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